Hva er det egentlig norske arbeidstakere har å utsette på jobben – og hvordan kan ledere, tillitsvalgte og ansatte sammen forbedre arbeidsmiljøet?
Velkommen til spennende webinar med Arild Hoksnes om hvordan skape bedre dager på jobben, torsdag 17. oktober, kl. 12:00-13:30.
Selv om mange utfordringer er enklere å løse enn vi tror, kan andre være mer komplekse enn vi frykter. Hoksnes har utmerket seg på flere områder, og er for tiden fasilitator i en lederutviklingsprosess i et energiselskap, der han jobber tett med ledere for å styrke deres evne til å møte utfordringene i dagens arbeidsliv.
Han er kjent for å forenkle komplekse problemstillinger med en blanding av pedagogikk og humor. Hoksnes ønsker i dette foredraget å inspirere deg til å se lederskapet i et nytt lys.
Du får:
Skoleleders rettsvern er et tema som ofte kommer opp fra våre medlemmer. Med rettsvern menes den beskyttelsen og de rettigheter en skoleleder har i sitt virke. Denne artikkelen tar for seg tre ulike temaer relatert til skoleleders rettsvern: retten til et fullt forsvarlig arbeidsmiljø, skolemiljøsaker og stillingsvernet.Av Navina Nanthakumar, juridisk rådgiver i Skolelederforbundet
En ettermiddag i mars tikket det inn en melding fra en av rektorkollegaene i en chattekanal på Teams. Det var spørsmål om hvilke vikarrutiner vi naboskolene praktiserer. Vedlagt lå utklipp av opplæringslovas §17-7; Krav om at skolane har tilgang på vikarar. I loven heter det at skoleeier skal sørge for at skolene har tilgang på vikarer ved både vanlig og ventet fravær. Jeg kjente at jeg ble stresset, veldig stresset.
Regjeringen har like før påsken setter inn, lagt frem forslag om individ – og fraværsregister. Skolelederforbundet er positive til forslaget, men understreker viktigheten av at barnets beste, høy personvernstandard og minimal administrativ belastning alltid må stå i sentrum. Forbundet tror at individregistre vil gi nødvendig kunnskap for å utvikle en mer treffsikker, inkluderende og kunnskapsbasert barnehage- og skolepolitikk.