Ny hovedavtale for KS for 2024-25
Partene er enige om ny hovedavtale for KS for 2024-25 er signert . Fra venstre: Marit Solheim (YS Kommune), Steffen Handal (Unio Kommune), Hege Mygland (KS), Mette Nord (LO Kommune) og Tonje Leborg (Akademikerne kommune). (Foto: Sissel Berge Dyblie)

Ny hovedavtale for KS for 2024-25

De fire forhandlingssammenslutningene LO Kommune, Unio, YS Kommune og Akademikerne kommune forhandler om Hovedavtalen med KS. Hovedavtalen er nå reforhandlet med få endringer.

Partene er enige om enkelte endringer i avtalens del B og del C. Den nye hovedavtalen for KS-området gjelder fra 01.01.2024 til 31.12.2025.

– Hovedavtalen er et viktig for de tillitsvalgte, den er god og fungerer bra. Skolelederforbundet er fornøyd med de endringene som er kommet inn, de gjør avtalen bedre, sier leder i Skolelederforbundet Stig Johannessen.

Forbundsleder Stig Johannessen. (Foto: Ole Alvik)

Partene er enige om et sentralt partsarbeid for perioden, som skal se nærmere på hovedavtalens bestemmelser og diskutere behovet for å utvikle tillitsvalgtes rettigheter og rammevilkår. Videre skal man drøfte aktuelle problemstillinger knyttet til praktisering av hovedavtalen.

Det skal etableres et sentralt samarbeid knyttet til digitalisering. Målet er å finne gode løsninger og etablere en arena mellom partene for regelmessig orientering og dialog.

– Partene har oppdatert hovedavtaleveilederen og utarbeidet en felles digital opplæring. Det er behov for å se på praktisering og intensjoner av hovedavtalen og på rammevilkårene til de tillitsvalgte og vi er glad for at vi skal bruke tid på dette i felleskap, sier Stig Johannessen.

Dette er nytt:

Det blir presisert at opplæringen av ledere og tillitsvalgte skal finne sted på alle nivåer (Del B § 1-5) . Det skal sikre felles forståelse av Hovedavtalens intensjoner.

Det presiseres a i frikjøpsbestemmelsene i § 3-3 bokstav c at frikjøpet skal fastsettes etter drøftinger.

Digitalisering er inntatt i del C § 7 som et av flere punkter som må skje gjennom samarbeid mellom de ansatte og bedriften.

Her finner du de protokollførte endringene.

Nyttige lenker om hovedavtalen i KS:

På Skolelederforbundets hjemmeside finner du fem opplæringsvideoer som gir tillitsvalgte og arbeidsgivere mer kunnskap om hovedavtalen i KS.

På KS sine hjemmesider finner du hovedavtaleveilederen, som er et nyttig hjelpemiddel for å forstå bestemmelsene i Hovedavtalen.

 

 

 

 

 

 

 

Relaterte artikler

Nytt nyhetsbrev fra ESHA

I siste nummer av nyhetsbrevet HEADline kan du blant annet lese om bærekraftig borgerskap, CURIOSOIL-prosjektet og fremtiden til AI i skolen.

Nyheter
Rektor Thomas Jensen fra Bakås skole

Uenighetsfellesskapet: Hvordan kan skolen bruke uenighet som ressurs?

Hvordan kan skolen gjøre uenighet til en kilde til læring, kritisk tenkning og demokratisk deltakelse? Og hva skal til for å bygge en kultur der elever, ansatte og foreldre kan stå i ulike verdier og meninger uten at fellesskapet ryker?

Nyheter

Navigering gjennom kriser i skolen: Et nytt kapittel i utdanningsledelse?

I en tid der samfunnet preges av økende urolighet og kriser, utfordres også skolelederes praksiser når de må håndtere nye utfordringer i skolen. Vår litteraturstudie identifiserer at sosiale strukturer og skolekultur er avgjørende for effektiv krisehåndtering (Welle & Gunnulfsen, 2025). I denne kronikken utforsker vi hvordan tillit, relasjonelt arbeid og samarbeid kan bygge motstandskraft i skolen, og presenterer eksempler som belyser behovet for en kollektiv tilnærming i krisetider.Av Kjersti Beate Rørstad Welle og Ann Elisabeth Gunnulfsen

Nyheter